Personeelstekort GGZ dreigt door minder opleidingsplekken
Margriet Bos ·
Luister naar dit artikel~3 min

Emergis waarschuwt dat minder opleidingsplekken voor GZ-psychologen leidt tot personeelstekorten. Bestuurder Gerco Blok: 'Het ministerie draait aan de verkeerde knop.'
De geestelijke gezondheidszorg in Nederland staat onder druk. Emergis, een Zeeuwse ggz-aanbieder, slaat alarm over het dalende aantal opleidingsplekken voor GZ-psychologen. Bestuurder Gerco Blok zegt: "Het ministerie van VWS wil minder opleidingsplekken vergoeden, maar dat is de verkeerde oplossing."
Waarom is dit zo'n groot probleem? Laten we het eens rustig bekijken.
### Wat is er aan de hand?
VWS heeft besloten om het aantal vergoede opleidingsplekken voor GZ-psychologen te verminderen. Dit komt doordat het ministerie vindt dat er te veel vrijgevestigde psychologen zijn. Maar volgens Emergis slaat dit nergens op. "Als je denkt dat er te veel zelfstandigen zijn, dan is het schrappen van opleidingsplekken niet de juiste knop om aan te draaien," zegt Blok.
Het gevolg? Minder nieuwe psychologen, langere wachtlijsten en meer druk op bestaande teams. En dat terwijl de vraag naar hulp juist groeit.
### Waarom dit belangrijk is voor senioren
Je denkt misschien: wat heeft dit met ouderen te maken? Veel, eigenlijk. Senioren hebben vaker te maken met psychische klachten zoals eenzaamheid, depressie of angst. Denk aan het verlies van een partner of gezondheidsproblemen. Goede GGZ-hulp is dan onmisbaar.
Als het aantal GZ-psychologen blijft dalen, worden wachtlijsten nog langer. Voor ouderen kan dat betekenen dat ze maanden moeten wachten op een gesprek. Dat is niet alleen frustrerend, maar ook schadelijk voor hun welzijn.
### Wat zegt Emergis precies?
Emergis is een grote ggz-instelling in Zeeland. Ze behandelen duizenden mensen per jaar, waaronder veel ouderen. Bestuurder Gerco Blok waarschuwt: "We zien de tekorten nu al oplopen. Minder opleidingsplekken betekent dat we straks nog minder handen hebben."
Hij pleit voor een ander beleid. In plaats van minder opleidingsplekken, moeten we kijken naar de verdeling van psychologen. Misschien zijn er inderdaad te veel vrijgevestigden in sommige regio's, maar dat los je niet op door de kraan dicht te draaien.
### Wat zijn de gevolgen?
- Langere wachtlijsten voor GGZ-hulp
- Meer stress voor bestaande medewerkers
- Minder keuzevrijheid voor patiënten
- Kwaliteit van zorg kan achteruit gaan
Vooral in landelijke gebieden, zoals Zeeland, is de impact groot. Daar is het al moeilijk om genoeg specialisten te vinden.
### Wat kunnen we doen?
Als professional in de ouderenzorg kun je niet veel veranderen aan het landelijke beleid. Maar je kunt wel alert zijn. Signaleer tijdig psychische klachten bij senioren en verwijs ze door naar de juiste hulp. Blijf ook in gesprek met GGZ-instellingen over de wachttijden.
En voor de politiek? Die moet luisteren naar signalen uit het veld. Emergis roept op tot een heroverweging van het opleidingsbeleid. Want minder psychologen betekent slechtere zorg voor iedereen, ook voor ouderen.
### Tot slot
Het is een complex probleem, maar de boodschap is helder: bezuinig niet op opleidingen voor GZ-psychologen. Investeer in de toekomst van de GGZ, zodat senioren en andere kwetsbare groepen de hulp krijgen die ze verdienen.