OLVG-vernieuwing: Nieuwe strategie en verbouwing in Amsterdam

Margriet Bos · 2026-06-16

Er waait een nieuwe wind door OLVG. Het ziekenhuis heeft een nieuwe strategie, gaat zijn locatie in Amsterdam Nieuw-West flink verbouwen en daarmee verschuift het zorgaanbod in de stad. Wietske Vrijland is nu anderhalf jaar voorzitter van de raad van bestuur. Wat is zij van plan? ### Een nieuw hoofdstuk voor OLVG OLVG is klaar voor een grote verandering. De strategie is herzien, en de focus ligt op samenwerking met andere ziekenhuizen en zelfstandige behandelcentra (zbc's). Vrijland legt uit: 'Als ziekenhuizen samenwerken, verandert de rol van zbc's. We kunnen niet alles alleen doen, maar door krachten te bundelen bieden we betere zorg voor de patiënt.' Dit betekent dat OLVG niet langer probeert alle specialismen in huis te hebben, maar kiest voor een netwerk van partners. ### Verbouwing in Nieuw-West: wat verandert er? De locatie in Amsterdam Nieuw-West wordt grondig verbouwd. De werkzaamheden zijn al gestart en moeten leiden tot een moderner en efficiënter gebouw. Patiënten kunnen straks rekenen op kortere wachttijden en een betere doorstroom. 'We denken na over hoe we de ruimte optimaal kunnen benutten,' zegt Vrijland. 'Het gaat niet alleen om stenen, maar om hoe we zorg verlenen.' De verbouwing omvat onder meer nieuwe operatiekamers, een vernieuwde spoedeisende hulp en meer comfort voor bezoekers. ### Waarom deze koerswijziging? De zorg staat onder druk. Budgetten worden krapper, personeelstekorten nemen toe en de vraag naar zorg stijgt. OLVG kiest daarom voor een pragmatische aanpak. Door samen te werken met andere instellingen kan het ziekenhuis zich richten op wat het echt goed kan: acute zorg en complexe behandelingen. Minder ingewikkelde ingrepen worden uitbesteed aan zbc's, die vaak sneller en goedkoper kunnen werken. Dit is geen bezuiniging, maar een slimme verdeling van taken. - Samenwerking met zbc's voor routinezorg - Focus op acute en complexe zorg in eigen huis - Efficiënter gebruik van middelen en personeel ### Wat betekent dit voor de patiënt? Voor jou als patiënt verandert er niet veel in negatieve zin. Je krijgt nog steeds dezelfde kwaliteit zorg, maar soms op een andere locatie. Vrijland benadrukt: 'We willen dat de zorg naadloos aansluit. Als je een eenvoudige ingreep nodig hebt, kun je die bij een zbc laten doen, maar we zorgen dat je medische gegevens gedeeld worden. Je hoeft niet alles zelf uit te zoeken.' Het doel is een soepele ervaring, zonder onnodige bureaucratie. ### Personeel en cultuur Een ander belangrijk punt is het personeel. OLVG wil een aantrekkelijke werkgever blijven, met oog voor werkdruk en ontwikkeling. 'We investeren in opleiding en begeleiding,' zegt Vrijland. 'Medewerkers moeten zich gesteund voelen, want alleen dan kunnen ze goede zorg leveren.' De verbouwing en strategie zijn ook bedoeld om de werkomgeving te verbeteren, met meer rust en ruimte voor overleg. ### Toekomstvisie De plannen van Vrijland zijn ambitieus maar realistisch. Ze wil OLVG klaarstomen voor de komende tien jaar, waarin digitalisering en preventie een grotere rol gaan spelen. 'We kijken naar thuismonitoring en apps die patiënten helpen zelf regie te houden,' vertelt ze. 'Maar dat moet wel haalbaar en betaalbaar blijven.' De focus blijft op menselijke zorg, ondersteund door technologie. ### Conclusie OLVG staat aan het begin van een ingrijpende verandering. De verbouwing in Nieuw-West is slechts het topje van de ijsberg. Met een nieuwe strategie, meer samenwerking en oog voor personeel, wil Vrijland het ziekenhuis toekomstbestendig maken. Het wordt spannend om te zien hoe dit uitpakt, maar één ding is zeker: de wind is gedraaid.