Nieuwe Bestuursfuncties voor Ina Kuper en Ton Hazekamp: Wat Betekent Dit voor de Zorg?

Margriet Bos · 2026-09-11

De zorgsector is volop in beweging. Deze week zijn er weer de nodige wisselingen in bestuurskamers. Zo krijgt Isala een nieuwe bestuursvoorzitter uit eigen gelederen en verwelkomt Frisius MC een tijdelijke CFO. Maar wat betekenen deze benoemingen voor jou als professional in de ouderenzorg? Laten we eens rustig kijken naar de mensen en de organisaties achter deze veranderingen. ### Ina Kuper en Ton Hazekamp: Nieuwe Gezichten aan het Roer Ina Kuper en Ton Hazekamp zijn de namen die deze week de aandacht trekken. Ina Kuper wordt de nieuwe bestuursvoorzitter van Isala, een groot ziekenhuis in Zwolle. Bijzonder is dat ze uit eigen huis komt: ze was al werkzaam binnen de organisatie. Dat kan zorgen voor continuïteit en draagvlak. Ton Hazekamp gaat aan de slag als tijdelijke CFO bij Frisius MC. Een frisse blik kan soms precies zijn wat een organisatie nodig heeft. Waarom is dit relevant voor jou? Bestuurders bepalen de koers van ziekenhuizen en zorginstellingen. Zij beslissen bijvoorbeeld over investeringen in persoonsalarmering, domotica en andere technologie voor senioren. Als jij als professional met ouderen werkt, heb je indirect met hun beleid te maken. ### Gert-Jan Segers en het Pensioenfonds: Belangrijke Rollen Gert-Jan Segers is de beoogd voorzitter van de Nederlandse Vereniging van Ziekenhuizen (NVZ). Hij is geen onbekende in Den Haag, maar wel nieuw in deze rol. De NVZ behartigt de belangen van alle ziekenhuizen in Nederland. Segers krijgt dus een sleutelpositie in het zorglandschap. Daarnaast benoemt Pensioenfonds Zorg en Welzijn een nieuwe bestuurder. Dat pensioenfonds is van groot belang voor iedereen die in de zorg werkt. Een nieuwe bestuurder kan het beleid beïnvloeden, bijvoorbeeld op het gebied van pensioenleeftijd en uitkeringen. Voor jou als professional betekent dit mogelijk iets voor je eigen pensioen. > “Bestuurlijke wisselingen lijken vaak ver van je bed, maar ze raken uiteindelijk de werkvloer. Denk aan budgetten voor hulpmiddelen of aan personeelsbeleid.” ### Waarom Dit Belangrijk Is voor de Ouderenzorg Als je met senioren werkt, weet je dat persoonlijke alarmering essentieel is. Of het nu gaat om een pols alarm of een halskoordzender: het gaat om veiligheid en zelfstandigheid. De keuzes die bestuurders maken, bepalen mede of er geld is voor dit soort oplossingen. Nieuwe bestuurders kunnen andere prioriteiten stellen. Blijven ze inzetten op innovatie? Of kiezen ze voor bezuinigingen? - **Isala**: Nieuwe voorzitter uit eigen gelederen kan zorgen voor stabiliteit. - **Frisius MC**: Tijdelijke CFO brengt mogelijk nieuwe financiële inzichten. - **NVZ**: Gert-Jan Segers als beoogd voorzitter kan de lobby richting politiek versterken. - **Pensioenfonds Zorg en Welzijn**: Nieuwe bestuurder kan pensioenregels beïnvloeden. ### Wat Kun Jij Hiermee? Blijf op de hoogte van dit soort ontwikkelingen. Als professional in de ouderenzorg is het slim om te weten wie de beslissingen nemen. Je kunt bijvoorbeeld vragen stellen tijdens bijeenkomsten of je mening delen via brancheorganisaties. Uiteindelijk gaat het erom dat ouderen de beste zorg en ondersteuning krijgen. Persoonsalarmering is daar een belangrijk onderdeel van. Kortom, de wissels van deze week zijn misschien geen groot nieuws voor het grote publiek, maar voor jou als insider zeker het volgen waard. Wie weet wat de nieuwe bestuurders brengen. Hopelijk blijven ze oog houden voor de dagelijkse praktijk van ouderen en hun zorgverleners.