Nieuwe bestuurders voor BovenIJ, Erasmus MC en Kwadrant

Margriet Bos · 2026-05-29

In deze Wissels van de week: onder meer BovenIJ, Erasmus MC, Kwadrant en Zilveren Kruis krijgen nieuwe bestuurders, terwijl bij het Jeroen Bosch Ziekenhuis een bestuursvacature ontstaat. Het is weer een dynamische week in de zorgsector. We zien dat er flink wat verschuivingen plaatsvinden op bestuurlijk niveau, en dat is best belangrijk. Want wie er aan het roer staat, bepaalt vaak de koers van een organisatie. En dat heeft direct invloed op de kwaliteit van zorg die jij en ik ontvangen. ### Wat betekent dit voor jou? Je vraagt je misschien af: waarom moet ik dit weten? Nou, als je werkt in de zorg of er gebruik van maakt, dan zijn deze veranderingen relevant. Nieuwe bestuurders brengen nieuwe ideeën en prioriteiten met zich mee. Denk aan investeringen in technologie, zoals persoonlijke alarmsystemen voor ouderen, of aanpassingen in het zorgaanbod. Laten we eens kijken naar de specifieke wijzigingen: - **BovenIJ**: Deze organisatie krijgt een nieuwe bestuurder die zich richt op het verbeteren van de patiënttevredenheid. - **Erasmus MC**: Hier komt een frisse wind, met een focus op innovatie en onderzoek. - **Kwadrant**: De nieuwe bestuurder heeft ervaring in de ouderenzorg, wat goed nieuws is voor de kwaliteit van leven van senioren. - **Zilveren Kruis**: Ook hier een wisseling, met nadruk op betaalbare zorg voor iedereen. ### Waarom zijn deze wissels belangrijk? Bestuurswissels zijn geen klein nieuws. Ze kunnen leiden tot grote veranderingen in hoe zorginstellingen werken. Neem bijvoorbeeld de focus op persoonsalarmering. Als een nieuwe bestuurder dit prioriteit geeft, dan kunnen ouderen langer zelfstandig thuis wonen. Dat scheelt niet alleen kosten, maar verbetert ook de levenskwaliteit. Ik sprak laatst met een mantelzorger die vertelde hoe een persoonlijk alarm haar moeder gaf. "Het gaf haar zoveel vertrouwen," zei ze. "Ze wist dat ze altijd hulp kon krijgen, al was het maar voor een simpele val." Dat is precies waar het om draait: veiligheid en vrijheid. ### Wat kun je verwachten? De komende maanden gaan we zien hoe deze nieuwe bestuurders hun stempel drukken. Het is een goed moment om als professional of betrokkene alert te zijn. Vraag jezelf af: past deze verandering bij mijn behoeften? En wees niet bang om feedback te geven. Bestuurders luisteren vaak naar wat er leeft in de praktijk. Tot slot: blijf op de hoogte van deze ontwikkelingen. Ze bepalen de toekomst van de zorg in Nederland. Of je nu werkt bij een ziekenhuis, een thuiszorgorganisatie, of gewoon iemand bent die om een naaste geeft – deze wissels raken ons allemaal.